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制度管理

行政后勤管理

教研室(组)工作制度

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一、根据教学办公室下达的教学任务,研究制定本教研室的具体实施方案,合理分配教学任务并及时下达到有关教研组。

二、各教研室(组)根据教学任务合理安排教学人员。本科生的课堂教学要求由高级职称教师承担,中级职称(讲师、主治医师)课堂教学时数不超过总时数的20%。临床见习带教由讲师(主治医师)及以上教师承担。临床实习由助教(或高年住院医师)及以上职称教师承担。带教人员安排情况于带教工作开始前报教学办公室审批留存。教学期间无特殊情况不得擅自变换带教人员。

三、加强教学管理,不断深化教学改革,强化教学意识。每月召开一次教学会议,商讨教学改革,研究改进教学方法,解决教学中存在的各种问题。

四、采取各种措施提高教学质量

1、#次承担课堂教学任务的教师和承担新课的教师,必须由教研室组织试讲,请有教学经验的教师及教学办公室有关人员听讲,认真评议,评议通过后方可进行课堂教学。

2、经常组织集体备课活动,共同商讨确定各学科、各章节中的重点、难点内容及讲好重点、难点内容的方法。研究改革教学内容、方法,使教师的教学水平能不断得到提高。

3、至少每学期开学前要组织一次示范教学活动,请有经验的老教师做课堂教学、教学查房的示范。

4、认真组织检查性和交流性听课,教研室(组)领导每学期对每位承担教学任务的教师至少听课、查实习带教2次,并认真填写听课卡,对所发现的问题要及时反馈给教师。

5、每周组织一次正高、副高职称人员的教学查房,查房时重点讨论1~2个病例。

6、每周组织一次中、高级职称教师的专题讲座或病例讨论。

7、每学期组织一次由教师、学生参加的“评教评学”活动,评教评学内容要汇总上报教学办公室。对评教评学活动中提出的意见、建议及问题,教研室、教学办公室要认真研究解决。

8、凡承担课堂教学和见习带教任务的教师,原则上要脱离临床工作,认真搞好备课,保证教学工作不受干扰。

五、重视对学生的考试、考核工作

1、重视对学生医疗、护理基本技能、专业技术操作的考核。要根据教学办公室的要求和安排,认真组织主要学科临床技术操作的考核。

2、理论考试应注意抓好以下工作:

⑴命题:要符合教学大纲的要求,掌握试题的难易度和数量,逐步做到从题库中抽取考题和A、B两种试卷。

⑵监考:严格考场纪律,严肃处理违纪行为。

⑶阅卷:教学办公室组织年度和重点学科的阅卷工作,其它学科的考试、出科考试由教研室负责组织,考试成绩要及时上报教学办公室。

六、建立健全教研室教学档案,收集、整理、保存各种教学文件、资料,教学档案应由专人负责保管。

七、有计划地充实教学用挂图、标本、模型及各种教学设备,有专人负责保管。

八、认真做好年度教学工作计划、工作总结,做好各种教学报表的填报工作。

九、教研室(组)领导及全体教师应积极参加院内组织的各种教学会议、教学活动,无条件地完成办的各种教学工作任务。